今年高齡老人養老金漲錢更多,除了傾斜調整,這7大福利也別錯過

當前我國老齡人口不斷增加，老齡化問題越來越嚴重，不過隨著社會保障制度的不斷完善，高齡老人能享受到的福利待遇也在不斷提升。隨著四川養老金調整方案公布，2022年職工基本養老金調整完美落幕，7月底前提高標準增發的退休人員基本養老金也都發放到位了，錢袋子更鼓，生活也更穩妥安心。

而在各地養老金調整方案中，符合條件的高齡退休老人都可以在定額調整以及掛鉤調整的基礎上，享受國家的傾斜照顧，一般都是以70周歲為界，年齡越大，漲錢越多，十分人性化。比如西藏今年的調整標準，

截至2021年12月31日，年滿70周歲不滿80周歲的退休人員，每人每月再增加70元；

年滿80周歲的退休人員，每人每月再增加110元，

待遇可謂是非常豐厚。此外，北京、河南以及浙江三地高齡傾斜門檻要更低一些，退休人員只要年滿65周歲（浙江男退休人員除外），即可享受額外多漲錢的福利，受益范圍更廣。

然而除了養老金傾斜調整，高齡老人還有不少福利待遇可以享受，這7件事最好早點了解，錯過真的太可惜。

第一，加發年限基礎養老金

除了職工基本養老金待遇，我國還有城鄉居民養老金待遇，然而城鄉居民養老金無法參與國家統一上調，但各地會根據實際發展情況，適時調整城鄉居民基礎養老金標準，確保退休人員更好的維持基本生活，而在養老金調整過程中，很多地區都對高齡退休老人有一定優待，通常年滿65周歲即可享受多漲養老金的福利。

比如北京不久前明確，自2022年1月1日起調整城鄉居民養老保障待遇標準，

不滿65周歲人員，每人每月增加37元；

年滿65周歲及以上人員，每人每月增加42元。

蕪湖也從今年1月開始，為年滿65周歲及以上領取城鄉居民基本養老保險待遇人員，加發高齡基礎養老金，

年滿65-69周歲，每人每月加發5元；

年滿70-79周歲，每人每月加發10元；

年滿80周歲及以上，每人每月加發15元。

雖然待遇沒有職工基本養老金好，但是這一舉措無疑充分體現了國家對于高齡退休老人的關照，非常人性化。

第二，高齡津貼

養老金高齡多漲錢主要針對的是享受社會基本養老保險待遇的退休老人，然而現實生活中，沒有參保的人也不在少數，那么他們又是依賴什么來養老呢？

當前我國31個省區市均已建立了高齡津貼制度，只要達到當地政策要求，就能自主申領高齡津貼。比如汕頭濠江區，2022年高齡津貼首次申請和繼發認定從7月1日開始將一直持續至9月30日，

凡具有汕頭市戶籍且年滿80周歲及以上的老人都可以享受，

其中80-89周歲，每人每年360元；

90-99周歲，每人每年600元；

而100周歲以上可申領百歲老人保健金，標準為每人每月300元。

當然，也有部分地區會適當降高齡門檻要求，比如青海，70-79周歲老年人，每人每月110元；80-89周歲老年人，每人每月120元；90-99周歲老年人，每人每月140元；100周歲及以上老年人每人每月180元。

第三，老年綜合津貼

想必大家都清楚，隨著年紀增長，身體素質會慢慢變差，生病次數可能會逐漸增加，因此除了日常開銷，老年人看病、買藥、體檢等都將大大加重經濟負擔，所以很多地區會發放老年綜合津貼，以便于他們更好的維持基本生活。

比如上海會在每季度的第一個月為年滿65周歲的老年人發放津貼，也就是1月、4月、7月、10月，

其中，65-69歲每人每月75元，

70-79歲每人每月150元，

80-89歲每人每月180元，

90-99歲每人每月350元，

100歲及以上每人每月600元。

年齡越大，享受到的津貼福利就越高。

第四，免費體檢

《國家基本公共服務標準（2021年版）》中提高，每年要為轄區內65歲及以上常住居民提供1次生活方式和健康狀況評估、體格檢查、輔助檢查和健康指導等服務；每人每年提供1次中醫體質辨識和中醫藥保健指導。這對上了年紀的老人來說無疑是利好，一來省去了體檢的費用，二來還能及時了解自己的身體健康狀況，真可謂是一舉兩得。

第五，醫保報銷待遇

《社會保險法》第二十七條明確，參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休后不再繳納基本醫療保險費，即可按照國家規定享受基本醫療保險待遇。所以高齡退休老人還可以享受終身醫保待遇，不光看病、買藥等能享受報銷，大大減輕自己的醫療負擔，醫保個人賬戶每月還能收到一筆返錢，總的來說待遇還是非常不錯的。

而且今年各地相繼落實了醫保新政，個人賬戶計入辦法不是以退休人員本人的養老金水平為基數，就是以統籌地區當年度基本養老金月平均水平為基數，按一定比例劃撥。比如云南，退休人員個人賬戶劃入額度為統籌地區當年基本養老金平均水平的2%左右。所以，2022年職工基本養老金切實實現18連漲后，退休人員的醫保個人賬戶返錢額度也將進一步提升，相當于到手的錢變更多了。

第六，過節補貼

在一些經濟較為發達的地區，退休人員能在傳統節日收到相應補貼，比如我們馬上要迎來中秋佳節，納入杭州市區實行社會化企業管理的企業退休人員將能收到800元的現金紅包，此外春節和端午節也能分別收到1200元和800元，待遇還是相當豐厚的。

第七，取暖補貼

北方地區冬季寒冷，然而取暖費不是一筆小數目，于是國家為緩解退休老人的繳費壓力，每年會隨職工基本養老金發放一筆取暖補貼，比如山西是3360元，寧夏是4394元，山東是1700元雖然各地待遇標準不同，但支付取暖費可謂是綽綽有余了。

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